Mejorar el Sistema de Información del Mercado Laboral.

A efecto de tener un sistema de capacitación y formación unificado que responda a las necesidades de los sectores productivos y de los trabajadores, es necesario que exista un sistema que haga llegar esas necesidades a los centros de formación/capacitación. Un fundamento de este sistema es que exista información de alta calidad proveniente de la investigación sobre los cambios en la demanda de la fuerza de trabajo y las habilidades requeridas por los empleadores. Lo que se persigue es contar con un sistema de información laboral que provea regularmente a entidades de gobierno, centros de capacitación, empresarios, empleados y estudiantes con información relevante sobre las tendencias de la oferta y demanda para que cualquier persona pueda tomar decisiones informadas. Para tal efecto se producirán reportes semestrales los cuales se difundirán ampliamente.